Dai un pesce a un uomo e lo nutrirai per un giorno
Confucio
Insegnagli a pescare e lo nutrirai per tutta la vita.
Il coaching in azienda è una delle competenze indispensabili allo sviluppo della forza lavoro. Appare sempre più evidente e necessario apportare strumenti manageriali diversificati. Il mondo del lavoro è cambiato, i manager non sono onniscienti da poter controllare tutto, oggi servono le modalità e gli strumenti che permettano loro di lavorare in modo ottimale coinvolgendo al massimo tutto il team. Il coaching è una modalità e uno strumento che permette di migliorare le proprie abilità di leader e nello stesso momento aiuta il resto del team a crescere e a sviluppare le capacità individuali.
Nel Management by Coaching si opera su elementi come:
- Migliorare se stessi aiutando gli altri a sviluppare le proprie capacità
- Fare domande anziché dire cosa fare
- Sviluppare le capacità di ascolto attivo
- Migliorare le capacità di relazionarsi
- Avere una migliore organizzazione
- Pensare in maniera creativa ed essere proattivo
- Avere una visione di abbondanza
- Utilizzare la comunicazione diretta
Questo percorso formativo dura sei mesi e si sviluppa attraverso 5 incontri da due giorni al mese. Questa formazione è destinata a manager – team leader, capi reparto, capi ufficio, a chi dirige una squadra e a chiunque desideri acquisire maggiore consapevolezza e svilupparsi personalmente.
Durante questi mesi si lavorerà sui fondamentali del coaching per permettervi di praticare il coaching e/o le tecniche di coaching in azienda e nella vostra vita privata, alfine di rendere il vostro quotidiano più scorrevole e più produttivo.
Al vostro fianco in questo percorso professionisti del coaching, della formazione e delle risorse umane.
Contattateci per avere maggiori informazioni: info@360coachacademy.com
